產(chǎn)品介紹

融效財務軟件，基于目標管理，采用先進的績效管理(Performance Management)理念、方法和戰(zhàn)略，將企業(yè)目標逐級分解、相互關聯(lián)，使企業(yè)戰(zhàn)略能夠從上到下有效傳導；同時，融效財務軟件支持實時跟蹤、溝通、反饋績效目標和任務狀態(tài)，執(zhí)行結果還可直接作為績效評估依據(jù)；廣泛適用包括政府、醫(yī)院、大型集團在內(nèi)的企事業(yè)單位實施績效考核、績效管理。此外，融智天還可為企業(yè)提供績效管理咨詢服務！

產(chǎn)品特點

一、績效管理軟件系統(tǒng)功能

1、績效目標預測：系統(tǒng)提供13種預測方法，幫助用戶預測不同對象的績效目標，為目標確立提供科學的參考依據(jù)。

2、績效目標編報：編制、審批，修改和分解績效目標等常規(guī)操作，比其他系統(tǒng)更加方便、靈活。

3、績效目標調(diào)整：根據(jù)實際情況，對已生效的績效目標進行動態(tài)調(diào)整。

4、績效目標評估：系統(tǒng)幫助用戶對績效目標的合理性進行智能化評估，為績效目標的編制、審批、修改、分解和調(diào)整提供參考依據(jù)。

5、績效考核打分：用戶錄入績效實際完成情況后，審批領導可按級次進行考核打分。

6、述職報告管理：編寫、上報和審閱述職報告更直觀、方便。

7、績效改進方案：編寫和審閱績效改進方案可實時完成。

8、滿意度調(diào)查：可進行任意內(nèi)容和范圍內(nèi)的滿意度調(diào)查。

9、民意測驗： 可針對不同對象和調(diào)查人進行民意測驗。

10、反饋與溝通：可向被考核人反饋績效考核結果并進行溝通。

11、績效考核申訴：可對績效考核結果進行申訴和復議。

12、得分特殊修改：可對考核得分在特殊情況下進行修改。

13、績效管理文件：可起草、審批和下發(fā)績效管理中的各種文書。

14、績效管理投訴：可對績效管理工作進行投訴和做出相應處理。

15、綜合查詢：可對績效管理中的各種信息進行多條件查詢，包括模糊查詢。

16、統(tǒng)計分析：可對績效得分、績效管理過程與結果、滿意度調(diào)查與民意測驗中各種情況進行統(tǒng)計分析。

二、融效財務軟件系統(tǒng)優(yōu)勢

1、安裝使用非常簡單方便

融效財務軟件系統(tǒng)基于B/S結構設計，采用Web開發(fā)標準，客戶端無須安裝，可以時時在線應用。

2、系統(tǒng)適用范圍極其廣泛

系統(tǒng)設計靈活，用戶可根據(jù)需要選擇業(yè)績、能力、態(tài)度、素質(zhì)等考核維度，各維度的考核內(nèi)容、考核流程也可以由用戶根據(jù)需要自行設置，適用于平衡計分卡、關鍵業(yè)績指標、德能勤績等多種常用績效管理工具，可廣泛用于政府、企事業(yè)單位等。

3、涵蓋績效管理的全過程

按績效管理規(guī)范化要求，用戶可進行目標編制、目標分解、目標調(diào)整、目標考核、工作述職、績效改進方案編報、反饋溝通、得分統(tǒng)計等常規(guī)性績效管理工作的操作，實現(xiàn)了信息集成和信息共享，融效財務軟件可大大減輕績效管理的工作量，提高工作效率。

4、業(yè)務流程處理方便靈活

融智天績效管理系統(tǒng)可滿足用戶根據(jù)不同需求設置不同的績效管理流程和不同層級所占考核比重的性能，而且允許用戶成批量修改，極大提高基礎設置的效率。系統(tǒng)留有績效目標編報、績效考核、績效目標調(diào)整、考核申訴、績效投訴等多個流程中各用戶的操作記錄，用戶可方便查閱各項工作流程中各個階段的詳細情況。

5、提供強大的績效預測功能

績效管理軟件系統(tǒng)提供了十多種科學的目標預測方法，用戶可根據(jù)需要對績效目標進行預測，為確定績效目標提供了非常有價值的參考依據(jù)。

6、提供便捷的績效目標編制方式

融效財務軟件系統(tǒng)提供了多種快捷績效目標編制方式，有效地解決了手工錄入績效目標工作量大、效率低等問題。此外系統(tǒng)還提供了美觀實用的全屏編輯功能，可滿足用戶不同的視覺需求。

7、提供智能化績效修改功能

用戶在進行績效目標修改時，融效財務軟件系統(tǒng)可自動提示哪些內(nèi)容是新增的，哪些內(nèi)容刪除了，哪些內(nèi)容修改了。修改前后差異信息一目了然，可大大減少修改、審批人的工作量，方便用戶進行審閱和批改。

8、提供智能化績效調(diào)整功能

融效財務軟件系統(tǒng)可幫助用戶自動了解績效目標調(diào)整前后的差異，可大大減少申請、審批人的工作量，方便審閱和審批。

9、提供智能化績效評估功能

融智天績效管理系統(tǒng)創(chuàng)績效目標智能化評估方法，用戶可對績效目標的合理性進行智能化綜合評估與單項評估，可為用戶編制與審批績效目標提供第三方參考意見，幫助用戶提高績效目標編制與審批的有效性，提高績效管理水平。

10、提供滿意度調(diào)查功能

可根據(jù)需要設置任意維度的滿意度調(diào)查評價標準，方便不同企業(yè)進行滿意度調(diào)查管理。

11、提供靈活的民意測驗

可根據(jù)需要設置不同的民意測驗評價標準，方便不同企業(yè)進行民意測驗管理。

12、提供方便的文件模板

用戶在進行績效管理文件編制時，可以從績效管理文件模板中直接引入或參考，可大大提高績效管理文件的編制效率。

13、提供強大的查詢功能

融效財務軟件為用戶提供了多維度查詢功能，用戶可根據(jù)需要按考核期間、所屬單位、所屬部門、人員類別、人員姓名等條件，進行單一或組合式查詢。系統(tǒng)將查詢的信息分為機構和個人兩大類，可方便用戶很快定位查詢到機構或個人的績效目標、述職報告等有關信息。

14、提供強大的統(tǒng)計功能。

用戶只需簡單點擊就可統(tǒng)計出某一期間所有員工績效工作的進度情況，可大大節(jié)省績效管理人員在統(tǒng)計工作方面的時間和精力。融效財務軟件系統(tǒng)還提供了績效等級、考核得分等統(tǒng)計分析，非常方便用戶進行績效考核結果的分析和運用。

15、提供強大的輸出功能

融智天績效管理系統(tǒng)擁有非常方便和強大的數(shù)據(jù)輸出功能，用戶可根據(jù)需要將系統(tǒng)內(nèi)有關信息輸出成Excel格式，以便進行第二次加工。

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